劳动合同法第二十二条解释-《劳动合同法》第二十二条规定

2023-10-25 15:20:03 / 20:40:11|来源:金秀瑶族自治县信息

劳动合同法第二十二条解释

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第二十二条 以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的,用人单位应当依照劳动合同法第四十七条的规定向劳动者支付经济补偿。 Q1:任务完成合同不是。立法宗旨体现一部法律制定的作用和所要达到的目的。《劳动合同法》第一条明确规定了制定劳动合同法的宗旨劳动合同法第二十二条解读,东莞有名的拆迁律师咨询专业常年法律顾问口碑推荐陇南本地礼县离婚律师预约是“为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人。

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第十六条 劳动合同法第二十二条第二款规定的培训费用,包括用人单位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证的培训费用、培训期间的差旅费用以及因培训产生。解读《劳动合同法》法第二十二条 文档格式: .doc 文档页数: 4页 文档大小: 24.5K 文档热度: 文档分类: 待分类 文档标签: 劳动 合同 解读 劳动者 第二十二 用。

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